Tag Archives: empowerment

THE INFLUENCE OF HIGH-PERFORMANCE WORK SYSTEM (HPWS) ON THE INDIVIDUAL PERFORMANCE OF BONDARY SPANNERS WITHIN TRADED COMPANIES IN MOROCCO

HOUDA ALAMI, ABDELLATIF CHAKOR, JAOUAD LHALLOUBI RESUME L’objectif de cet article est de mettre en lumière le système de travail à haute performance (HPWS), composé de pratiques RH et comment ce dernier impacte la performance individuelle du personnel en contact qui travaille au sein des sociétés cotées en bourse au Maroc. Le but est donc

LE MANAGER COACH AU SERVICE DE LA RECONFIGURATION DU MODÈLE MANAGÉRIAL : CAS DU SECTEUR DES TELECOMMUNICATIONS EN TUNISIE

JEDIDI INES RÉSUMÉ  Ce travail a pour objectif d’étudier la perception des managers de proximité de leurs positions en tant que managers coachs et ce, dans le cadre de la reconfiguration du modèle managérial des entreprises de télécommunication en Tunisie. Pour ce faire, une étude exploratoire a été menée auprès de 27 managers de proximité.